Uma pessoa que pode dar poder aos outros é referida como líder. Não é simples e claro? Nem pensar. Influencer Leadership é incomum porque muitos não servem e actuam de forma a aumentar a sua influência. Isto é algo que alguns indivíduos não querem que tu compreendas. É um segredo há muito guardado entre os indivíduos da classe alta, e é o que cria imperadores e muda radicalmente os reinos. Explica que mesmo as raízes mais humildes podem levar aos maiores feitos.
Esta é informação vital para aprenderes, e é a chave para o prolífico marketing do teu livro ou iniciar uma indústria de sucesso. Pode até envolver a criação dessa poderosa ligação que transforma qualquer coisa. É agora a tua oportunidade de tomares a iniciativa. Se estás disposto a aumentar a tua influência, segue estes sete passos para transformar a forma como interages com os teus colegas de trabalho, supervisor imediato, superiores, ou qualquer outra pessoa.
1. Ouvir sem interrupções
É tudo uma questão de como te estás a comportar quando se trata de ouvir. Deves estar completamente presente quando estás a ouvir. Atende ao que os outros estão a expressar em vez do que te apetece dizer. Tenta repetir a frase original, ou um pedaço dela, que a outra pessoa fala para a fazer sentir-se reconhecida e atenta. Assim, tal repetição ajuda a desenvolver uma relação de influência.
Tenta dizer: "Lembro-me de dizeres...", ou algo semelhante, para teres a certeza que compreendeste o conceito e que estás interessado em aprender mais. Saberás de imediato se existe alguma ambiguidade, e poderás pedir esclarecimentos. Ser honestamente ouvido, é pouco frequente que seja provável que aumentes o teu impacto com o indivíduo a quem estás a ouvir.
2. Mantém a tua palavra.
Estás associado à tua identidade completa e coerente quando as tuas decisões são baseadas em a valor básico da integridade. Agir com integridade implica levar-te ao trabalho, à família e à fila de saída. Compreendes que as tuas acções influenciam toda a gente outros à tua volta.
Outras vezes, tu és a mesma personalidade, distinguível em todas as situações. A integridade também implica consistência nos teus valores, comportamentos e acções, independentemente do tópico.
3. Faz exactamente o que dizes que vais fazer.
Se quiseres que outros possam confiar em ti, cumpre as tuas promessas. Quando disseres que vais responder até às 17.p.m. de amanhã, certifica-te de que estás no email deles antes disso. Diz aos outros que estás a trabalhar nisso e quando estiveres pronto para responder se alguma coisa te impedir de o fazer. Tornas-te a personalidade de confiança quando os outros te virem consistente.
4. torna os teus conhecimentos úteis.
Influente em ascensão necessita de te manteres actualizado com os recentes avanços no teu campo. Quando é altura de tomares uma decisão, estás pronto para balançar, se necessário. Estás de facto consciente da evolução e bem-vindo.
5. Mantém-te em boa forma.
Em sintonia contigo próprio frequentemente se quiseres estar atento e definir um exemplo para que todos possam imitar. O bem-estar intelectual, psicológico e religioso são todos os aspectos disto. Concentra-te em fazer exercício físico regularmente e come uma dieta saudável. Considera aprender a controlar as tuas emoções de forma a compreenderes quando precisas de comunicar e quem são as pessoas a quem te aproximas. Como os teus requisitos básicos serão abordados, estás muito mais inclinado a ver os interesses dos outros.
6. Dá aos outros uma oportunidade de falar mais alto.
Embora que queiras sempre dar voz aos teus pensamentos, respira fundo e permite que alguém te identifique ou proponha uma solução. Tenta assegurar que as pessoas à tua volta são recebidas e respeitadas e deixa-as falar o que quiserem. Ao permitires este privilégio a outros, estarás a dar-lhes poder e a ajudá-los a sentirem-se parte do projecto. Tais qualidades irão ajudar-te a tornares-te numa liderança influente.
7. Participa em actividades de grupo.
Se deixares que os outros se preocupem com o sítio para onde vais, vais fazer um grande esforço para te ligares a eles num sentido eficaz e significativo. Em todos os níveis, lembras-te das identidades e inclinações dos indivíduos com quem lidas, e descobres como fazer a diferença positiva neles. Vocês trabalham juntos para ultrapassar desafios e partilhar vitórias. És suficientemente claro que todos à tua volta acreditam como se também estivessem familiarizados contigo.
Conclusion
Para concluir, ao teres qualidades de liderança influentes dentro de ti próprio, não só ganharás milhões de apoiantes liderando pelo exemplo e pelo compromisso, mas também pode ter um efeito a longo prazo, afectando a decisão estratégica, a orientação e a atitude, assim como a dedicação e devoção.
